Ik ben al enkele jaren onthaalmoeder en doe mijn job met heel veel plezier. Ik heb al vele verhalen gelezen van collega's en over een aantal zaken ben ik het zeker eens met hen. Er zou een betere regeling moeten komen omtrent ziekteverlof, pensioen, bevallingsverlof en nog enkele andere zaken. Maar wat sommige schrijven over een te laag inkomen, daar heb ik toch mijn twijfels over. Als je ervoor zorgt dat je altijd volzet bent (en door het nijpend tekort aan opvang is dit niet echt een probleem) kan het niet zijn dat je op het einde van de maand maar €300 verdient. En er zijn ook heel veel voordelen dat iemand met een bureaujob buitenshuis niet heeft. Je bent bijvoorbeeld steeds thuis voor je eigen kinderen, je bepaalt zelf je verlofdagen en hoeft hierbij geen rekening te houden met collega's. Je deelt je dag in zoals dat het best uitkomt. Er is geen deadline-druk. Ik besef ook wel dat er nog veel werk aan de winkel is en dat een goed uitgebouwd statuut er zeker moet komen, maar hoe sommigen het hier voorstellen is het alsof we er even erg aan toe zijn als werknemers in de lageloonlanden.